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鸡年的第一次SEO面试经历



2017年金鸡来了,伙伴们忙起来了,我的好朋友也在做SEO的工作。 现在有两年的富馀时间。 手上的网站排行榜也很好。 在我看来,他找SEO的工作没关系,但在年初十的面试中,他遇到了奇怪的SEO面试问题吗? 他把情况一一告诉了我,现在我要和大家分享。




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他在51job上发布简历,答应通过对方公司的邮件去面试。 地点是长沙。 对方是门户网站,类似于种姓网58,由团队运营。 这次招募普通的SEO专家,经过几周解体,终于赶到公司,下午2点开始进入公司。 接待处在休息处等着,一直到下午4点半,没有面试的计划,期间朋友问了两次。




面试官来了之后,读简历,简单打招呼后,说:“不要着急。 做SEO的第一素是有耐心的。 是啊。 第一个问题:百度的算法有几种? 具体是什么? ”。




这样朋友就有点无知了。 慌忙他说:“最近主要是冰桶算法,以前有绿罗算法等。”(老实说,这好像有点中国式的教育。 每次百度提出新算法的规则,基本上都是大动作。 大家都知道。 深入人心,默默地执行了。 )中被调用,将出现故障




面试官没有表情,说:“你认为SEO的精髓是什么? ”。




答案:“提高用户体验和网站排名,带来准确的流量,使公司受益! ”。




面试官说:“这是SEO的目的,不是SEO的精髓。 年轻人,经验还不够。 请学习多年后再来。 ”。




满脑子都是问号,我错了吗? 这次面试沉重地打击了他的自信。 他的面试只是找到了这家公司不重视SEO,或者SEO员工满了,离开朋友的理由,如果那样的话,从不诚实的观点出发,没有应聘是幸运的。




面试官眼中的SEO的精髓是什么? 你可以问这样的问题。 我觉得面试官自己不专业。 十年前积累SEO的关键词就有排名了。 SEO的精髓是什么? 2010年-2013年,黑链天下,购买高权重外链,网站排名直线上升,SEO的精髓是什么? 2014年,集约横行,SEO的精髓是什么? 所以这些面试官自己一知半解,读了几本书成为了SEO的专家。




SEO面试中有各种奇怪的问题。 大家受到的待遇也不同。 我的建议是在回答问题之前,先推测面试官的心理状态,看看他是真的在找人才还是在玩。 比如上面的面试官问SEO的精髓是什么,我把n种回答给他: 1、对不起,这是个人秘密。 2、SEO的细节都是精髓。 等等,如果他的心不纯洁,我就和他打太极拳,不会浪费时间。




另外,不要太在意面试的结果。 不要因为一次失败而灰心。 一个不能换另一个房子。 千里马很常见。 伯乐不好。 我一直在享受你。

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